党风廉政
陕焦公司党风廉政建设目标责任书

作者: 发布于:2010/3/18 8:42:15 点击量:

 

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党风与廉政建设目标责任书

 

为认真规范公司领导干部廉洁自律行为,积极推动公司党风廉政建设,增强领导干部廉洁从政从业意识,提高干部廉洁从政的自觉性。根据《中国共产党党章》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》(试行)、《中国共产党党内监督条例》(试行),和中央、省委、省煤业集团公司党委、纪委对领导干部廉洁自律的有关规定及要求,结合陕焦公司实际,特制定以下目标责任:

一、贯彻落实国务院、中央纪委、省委、省政府、集团公司党委、纪委、陕焦公司党委、纪委关于党风廉洁廉政建设的部署和要求,研究制定本单位党风廉政建设组织机构,实施办法,并组织实施。

二、公司各级领导干部必须坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。严格遵守党的政治纪律,组织纪律、经济工作纪委和群众工作纪律,严格遵守国家的法律法规,树立立党为公,执政为民的思想,严以律已,以身作则,保持奋发有为的精神状态,恪尽职守。

三、党政班子成员至少每半年研究一次党风廉政建设工作,每年必须至少有一篇廉政建设、反腐倡廉的论文或心得体会或思想汇报。并按要求做好自查工作,按期报告自查情况。

四、执行民主生活会和四项报告制度,在党委、公司的安排下召开协调好有关会议,全面落实党委、公司2008年工作指导思想和工作目标任务。做到会议有纪要,工作有布置,期间有督办。

五、领导干部要自觉遵守财务管理制度和财经纪律,不得利用职权、职务之便为本人或他人谋取不正当利益。领导干部要公私分明,廉洁勤政,坚持纠正和克服骄傲情绪和铺张浪费行为。节约控制支出,坚决纠正吃拿卡要,不给好处不办事、假公济私等现象。

六、生产管理、安全管理、人力资源管理、资金管理及重大资金管理,严格按照公司有关规定执行。坚持重大资金、重大事项集体研究决定,形成各项管理规范化、监督督办化。

七、坚持民主集中制和职代会及政务公开制度,增强透明度,接受职工群众监督,真正做到用制度管企业。

八、领导干部必须高度重观职工群众关心和反映的热点问题,经常深入基层做好教育工作保证职工队伍稳定。重大问题必须在第一时间及时报告有关领导,部门领导要拿出解决问题的初步办法。

九、建立完善反腐倡廉“大宣传”格局,单位党政领导干部廉洁自律教育要有内容、有形式、有实效。扎实开展“廉洁文化”活动,认真落实党委、纪委有关党风廉政责任制及纪检工作文件精神,落实考核内容,主动接受群众监督,尽力营造全公司反腐倡导廉,和谐健康的氛围。

十、认真履行职责。对直接管辖范围内发生的明令禁止的不正之风不制止、不处理、或者对上级领导、纪检部门交办、要求办理的党风廉政责任范围内的事情,不办理或者对严重违规、违纪问题隐瞒不报,压制不查的,按《规定》和《中国共产党纪委纪律处分条例》及有关法规给予处理。

十一、各单位党政一把手对职责范围内人党风廉政建设负总责。对所在单位、单位领导干部的党风廉政建设负直接领导责任。履行情况与领导干部考核任期挂钩、与评选先进单位、个人奖惩挂钩。

十二、为改善企业管理、提高经济效益,对工程项目建设管理、清收贷款和个人因私欠款、废旧设备残体回收处理,安全费和安全基金等重点项目进行立项效能监察,发现漏洞积极整改,做到效能监察与整改、与建章立制同步进行。

十三、注重做好对外协作工作,与外包工队,协作单位、供应原料、用户等无“吃拿卡要”的人和事,用户投诉率为零。开展好领导干部信访接待处理、答复,保持无上访。

十四、本目标责任书由公司党委与各支部签订,公司纪委协助党委抓好目标责任的落实,并负责对实施情况进行监督检查。

十五、本目标责任书由中共澳门糖果派对官方网站党委委员会、纪律检查委员会负责解释。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

〇〇八年一月二十二日

 

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